7月15-17日，佳邦建設(shè)集團第十期新員工陽光計劃特訓(xùn)營在廣西南寧開營，特訓(xùn)營從企業(yè)文化宣貫、職業(yè)素養(yǎng)、思維方式升級三個方面展開，參與的新員工通過三天充實的崗前基礎(chǔ)知識培訓(xùn)，對佳邦企業(yè)文化、崗位技能要求及自身職業(yè)生涯規(guī)劃有了更深刻的認知，助力新員工順利轉(zhuǎn)換角色，快速融入佳邦大家庭，掌握崗位職業(yè)技能素養(yǎng)，為今后工作的開展及未來在佳邦的發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。

●開班儀式●

    此次特訓(xùn)營特邀北海職業(yè)技術(shù)學(xué)院黃國全主任蒞臨現(xiàn)場，并為開班儀式致辭。在舉行簡約又莊嚴的開班儀式后，參加特訓(xùn)營的新員工分組組隊，確立團隊名，喊出團隊口號，多支隊伍形成你追我趕的氛圍，以百分百的精神狀態(tài)投入到后續(xù)為期三天的培訓(xùn)中。

●企業(yè)文化宣貫●

    組隊結(jié)束一切就緒，首先進入企業(yè)文化宣貫環(huán)節(jié)。集團行政人力部黃琬晶為新員工們介紹了佳邦的發(fā)展歷程、綜合概況、發(fā)展思路，并進行企業(yè)文化宣貫，從佳邦使命、愿景、理念、人才培養(yǎng)等多個方面展開闡述，使新員工們更加深入地了解佳邦、走進佳邦、融入佳邦，增強歸屬感和認同感。

    隨后，云桂區(qū)域綜合部經(jīng)理黃征分享了《職業(yè)生涯規(guī)劃》的內(nèi)容，帶領(lǐng)新員工從了解自己、了解建筑行業(yè)開始，并介紹了佳邦大學(xué)生職業(yè)發(fā)展路徑。希望新員工把握職業(yè)生涯黃金期，做好職業(yè)生涯規(guī)劃，以不斷精進的態(tài)度和行動，成就佳邦人幸福人生。

●職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)●

    特訓(xùn)營第二天，進入職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)環(huán)節(jié)。本環(huán)節(jié)有施工崗位培訓(xùn)、安全崗位培訓(xùn)等豐富的課程內(nèi)容，讓新員工get到崗位技能，順利開展工作。

    云桂區(qū)域工程主管羅世軍介紹了建筑施工工作經(jīng)驗，指引新員工對崗位工作流程的了解。要做一名出色的施工員，必須心到、眼到、手到，從最基礎(chǔ)的事情做起，從細節(jié)著手掌握施工工藝技術(shù)，牢記佳邦“匠心為本 品質(zhì)至上”的理念，為建筑事業(yè)發(fā)展奉獻自己的力量。

    集團工程管理部安全主管譚運和分享了建筑工地自我保護、安全崗位培養(yǎng)等內(nèi)容，講解了身邊事的故事和案例，讓新員工領(lǐng)悟到施工安全的重要性。安全崗責(zé)任重大而又神圣，希望大家提高安全意識，以高度的責(zé)任心做好安全崗工作。

●思維方式提升●

    特訓(xùn)營第三天，南寧招商蛇口十里云裳項目執(zhí)行經(jīng)理胡劍首先為新員工講述在佳邦的成長歷程。胡經(jīng)理通過分享自身經(jīng)歷，希望新員工在建筑行業(yè)沉下心來，拿出年輕人的拼勁，多學(xué)習(xí)積累，終將闖出屬于自己的建筑人生。

    緊接著，楊藝教練帶來了《管理迷宮》的課程，楊教以團隊實戰(zhàn)模擬經(jīng)營體驗式游戲的新穎方式，帶領(lǐng)大家進行一場深度的思維和行動訓(xùn)練，拓寬學(xué)員思維方式和團隊管理實干能力。

    第三天下午，集團人力行政部黃琬晶帶來了《百分百成果思維》的課程，引導(dǎo)新員工們以“成果”為導(dǎo)向，設(shè)定方向和宗旨，將計劃、策略、方針、目標(biāo)、績效等用“成果”來衡量，進一步拓寬思維格局。

    為展示學(xué)習(xí)成果，鞏固培訓(xùn)成效，活動還舉行了考試考核，同時展示各團隊的風(fēng)采?；顒幼詈筮M行頒獎并舉行了畢業(yè)儀式，激勵各位新員工提高自我價值，時刻保持向上的精神、創(chuàng)新的思維和團隊協(xié)作意識，更好地迎接未來的挑戰(zhàn)與考驗。

 至此，佳邦建設(shè)集團第十期新員工陽光計劃特訓(xùn)營正式結(jié)營。一系列的學(xué)習(xí)及活動的參與，讓新員工更深入了解企業(yè)文化，更快融入工作環(huán)境、適應(yīng)工作崗位，增強歸屬感，以高度的使命感激發(fā)奮斗動力，不負韶華，青春起航，全情投入到佳邦建設(shè)的事業(yè)中！